Ce este salariul:
A salariu, cunoscut și sub numele de salariu, este plata regulată pe care o primește cineva pentru munca lor. Ca atare, salariul este suma de bani cu care angajatorul rambursează lucrătorul în schimbul serviciilor sale.
Din punctul de vedere al Dreapta, deoarece salariul este numit considerație pe care o primește un lucrător în schimbul muncii sale. Valoarea salariului menționat, pe de altă parte, precum și condițiile și periodicitatea plății, trebuie stabilite în contractul de muncă.
salariu trebuie să fie întotdeauna în bani, deși se prevede, de asemenea, că o remunerație suplimentară poate fi primită în natură, valoroasă, desigur, din punct de vedere economic.
În funcție de legile sau obiceiurile fiecărei țări, plata salariului poate fi zilnic (în acest caz este cunoscut ca „zilnic”), săptămânal, bisăptămânal sau lunar.
Cuvantul salariu, ca atare, provine din latină salarĭum, care înseamnă „sare” sau „sare”. Ca atare, plata sării sclavilor domestici era obișnuită în Roma Antică, deoarece sarea în acel moment era o marfă deosebit de valoroasă.
salariu minim
Ce salariu minim cea stabilită prin lege este desemnată drept plata minimă în schimbul serviciilor oricărui lucrător.
Salariul de bază
Ce salariul de bază valoarea fixă pe care o persoană o primește în schimbul muncii sale pe măsură ce este desemnată remunerația. Din această valoare se calculează compensarea suplimentară sau suplimentele salariale, cum ar fi vechimea, stimulentele, comisioanele, prima de pericol, bonusurile pentru obiective sau productivitatea, printre altele.
Salariu social
Ce salariu social Se numește cel acordat de stat persoanelor care nu primesc venituri sau au capacitatea economică de a-și satisface nevoile de bază. În acest sens, este un beneficiu economic acordat periodic, care garantează persoanelor cărora le lipsește resursele posibilitatea de a-și acoperi cheltuielile.
Salariul nominal și salariul real
Ce salariu nominal Se numește suma, exprimată în unități monetare, pe care o primește un lucrător în schimbul muncii sale. salariu realla rândul său, indică puterea de cumpărare pe care lucrătorul o are cu salariul nominal, adică cantitatea de bunuri pe care acea sumă de bani le poate cumpăra efectiv pe piață. Prin urmare, un salariu nominal ridicat nu implică neapărat un salariu real cu putere de cumpărare ridicată, deoarece alte variabile economice, cum ar fi inflația, intră în joc atunci când se ia în considerare puterea reală de cumpărare a salariilor.
