Ce este externalizarea:
externalizarea este un termen din engleză pe care îl putem traduce în spaniolă ca „Externalizare”, „externalizare” sau „externalizare”. În lumea afacerilor, desemnează procesul în care o organizație angajează alte companii externe pentru a prelua o parte din activitatea sau producția sa.
Cuvântul, ca atare, este un anglicism care este compus cu vocile afară, care înseamnă „afară” și sursă, care traduce „sursă” sau „origine”, adică sursă externă.
În acest sens, externalizarea este strâns legat de servicii de externalizare, deoarece implică căutarea unei surse externe companiei care poate furniza în mod eficient anumite servicii, astfel încât aceasta să aibă mai mult timp pentru a se concentra asupra aspectelor cheie ale afacerii sale.
Multe companii externalizează tehnologia informației, resursele umane, contabilitatea și managementul activelor și imobilelor. Alții o fac, de asemenea, în asistență tehnică pentru utilizatori și gestionarea apelurilor telefonice, producție și inginerie.
Însă externalizarea Este o practică care trebuie analizată foarte bine înainte de aplicarea sa într-o companie, deoarece poate avea atât efecte pozitive, cât și negative.
Avantajele și dezavantajele externalizarea
externalizareaÎn funcție de tipul de afacere și de aplicația sa, poate prezenta diverse avantaje și dezavantaje care trebuie analizate atunci când se ia în considerare impactul pe care îl poate avea asupra companiei.
Avantaj
Printre avantajele pe care externalizarea Pentru companii, putem menționa următoarele:
- Reduce costurile de fabricație și echipamente.
- Acesta pune la dispoziția companiei mai multe resurse umane și tehnologie.
- Oferă companiei capacitatea de a răspunde și de a se adapta rapid la schimbările de afaceri.
- Permite companiei să se concentreze pe domeniile cheie ale afacerii sale.
- Permite companiei să fie mai competitivă.
Dezavantaje
În timp ce, la rândul său, unele dintre dezavantajele pe care externalizarea pentru o afacere sunt următoarele:
- Costurile externalizarea pot ajunge să fie mai mari decât se aștepta.
- Schimbarea companiei furnizor poate fi negativă din punct de vedere economic și productiv.
- Există posibilitatea de a pierde controlul asupra producției.
- Compania care angajează poate vedea munca copiată și afacerile lor afectate.
- Poate contribui la exploatarea și dezumanizarea lucrătorului.
- În externalizare offshore (servicii de externalizare pentru o companie din altă țară, pentru a găsi forță de muncă mai ieftină), există o probabilitate mai mare de disponibilizare a lucrătorilor.
¿externalizarea sau externalizarea?
Deși termenii de externalizarea și externalizarea sunt utilizate în mod interschimbabil, în multe cazuri externalizarea dezvăluie atribuirea unui loc de muncă unei companii din afara țării de origine a societății angajatoare, în timp ce externalizarea dezvăluie contacte și tranzacții în interiorul țării.
Imprimare subcontractare
externalizarea de impresie Este un tip de externalizare solicitat de companii care necesită în mod constant servicii de tipărire pentru documente și alte materiale. În acest fel, compania originală nu trebuie să se îngrijoreze de tipărituri și copii, deoarece firma contractată găsește o modalitate de a îmbunătăți calitatea și de a reduce costurile în acest domeniu. Astfel, aceste companii sunt însărcinate cu gestionarea echipamentelor de tipărire, fiind responsabile și de asistența tehnică și de furnizarea biletelor.
