Ce este organizația:
Este cunoscut sub numele de organizare la modul în care un sistem este aranjat pentru a obține rezultatele dorite. Este un acord sistematic între oameni pentru a atinge un anumit scop specific.
Etimologic, cuvântul organizare este de origine greacă "organon", care înseamnă instrument, ustensilă, orgă sau orice altceva cu care lucrați.
Există diferite tipuri de organizații, precum școală, afaceri, personale, sociale, politice, tehnice, printre altele. Cu toate acestea, în orice organizație este formată din relația dintre indivizi, ordonarea și distribuția diferitelor elemente implicate, în vederea aceluiași scop.
Este de remarcat faptul că o organizație există doar atunci când există oameni capabili să comunice și care sunt dispuși să acționeze împreună pentru a atinge un scop comun. În acesta, există un set de elemente care sunt direct asociate cu organizația, cum ar fi: clienți, furnizori, concurenți, printre altele.
Pe de altă parte, în funcție de tipul de organizație, există o persoană care joacă un rol cheie în rolurile de conducere, planificare și control al resurselor umane și a altor resurse materiale, financiare și tehnologice disponibile în companie.
În plus față de cele de mai sus, trebuie asistat un proces organizațional în care permite realizarea unui obiectiv în cadrul corporației. Prin urmare, distribuirea funcțiilor în conformitate cu structura organizațională este esențială, pentru a respecta în mod eficient procesele agreate de organizația însăși.
În administrarea afacerilorO organizație este înțeleasă ca o entitate socială formată din două sau mai multe persoane care lucrează în mod coordonat într-un mediu extern specific care vizează un obiectiv colectiv. Acesta constă în împărțirea sarcinilor și atribuirea responsabilităților.
- Instituţie.
- Entitate.
Clasificarea organizației
În ceea ce privește acest punct, sunt luate în considerare numeroase criterii, cum ar fi:
- În ceea ce privește structura sa: poate fi formal sau informal. O organizație formală, este planificată și structurată în urma unui regulament intern. În timp ce organizația informală, sunt relațiile generate între oameni în mod spontan, un rezultat al funcționării și dezvoltării companiei.
- În ceea ce privește locația: poate fi local, național, multinațional, global și internațional.
- În ceea ce privește scopul său: Poate fi pentru profit (companii), non-profit (ONG) și în scopuri reprezentative și administrative (agenții guvernamentale).
- În ceea ce privește proprietatea dumneavoastră: poate fi privat sau public.
Organizatie sociala
Organizația socială trebuie privită ca un grup de oameni uniți între ei care prezintă idei în comun, ceea ce le permite să lucreze pentru același proiect.
Câteva exemple de organizare socială sunt, printre altele, guvernul, familia, comunitatea, grupul religios, universitatea, școala.
Organizarea politică
O organizație politică este înțeleasă a fi asociația sau mișcarea politică a cărei funcție este de a exprima ideologiile unui popor în anumite chestiuni publice de interes general.
Organizarea tehnică
Organizația tehnică este alcătuită dintr-un grup de oameni care trebuie să îndeplinească anumite sarcini într-un mod sistematic pentru a satisface nevoile comunității.
Având în vedere cele de mai sus, atunci când întreprinde un nou proiect, un grup de oameni planifică și evaluează activitățile, în timp ce alții așteaptă răspunsul acestei analize pentru a-și îndeplini funcțiile într-un mod planificat pentru a garanta calitatea managementului și succesul.
Organizarea celulei
Celulele sunt clasificate după structura lor și după modul în care obțin energie. Prin urmare, celulele sunt clasificate în eucariote și procariote.
