Ce este un conflict:
A conflict este un lupta sau disputa între două sau mai multe părțieste. Poate însemna și luptă, confruntare armată sau război. Folosit la figurat, fără utilizarea forței, un conflict poate fi un opoziție, discuție, o problemă, o grabă sau o situație complicată (de exemplu, conflict de muncă sau conflict de interese). Acest cuvânt provine din latinescul „conflictus”.
Conflictul social
În diferite discipline precum Sociologia sau Științele politice se folosește acest termen. Se referă la lupta sau confruntarea care există într-o societate între diferite grupuri sociale. În mod normal, disputa are loc, pe de o parte, pentru a obține putere, resurse sau drepturi și, pe de altă parte, există o luptă pentru a menține privilegiile sau situațiile de inegalitate de care beneficiază un grup. Mobilizările sociale din regiunea Aysén (Chile) din februarie 2012, cunoscute și sub numele de proteste Aysén, sunt un exemplu de conflict social.
Conflictul arabo-israelian
Acest concept se referă la confruntarea politică și armată din Orientul Mijlociu între Israel și țările arabe înconjurătoare. Afectează în special Palestina și este un conflict destul de complex în care sunt implicate multe interese. Într-un conflict istoric, mai ales după cel de-al doilea război mondial și formarea statului Israel în teritorii revendicate de poporul palestinian.
Problema locului de muncă
În relațiile de muncă, vorbim despre conflictul de muncă pentru a ne referi la diferențele dintre lucrători și sindicate cu angajatorii sau Asociația Patronală. Uneori este inclus și guvernul. Un conflict de muncă poate apărea din diferite motive (de exemplu, concediere neloială, reduceri salariale sau creșterea numărului de ore de lucru). În mod similar, într-un conflict de muncă, uneori se iau măsuri prin greve, manifestații sau colectarea de semnături. Uneori se semnează convenții colective în care se caută un acord între părți.
Există mai multe clasificări pentru a stabili diferitele tipuri de conflicte care există. Una dintre ele identifică 4 categorii de conflicte: intergrup, intragrup, interpersonal și personal.
Conflict în psihologie
Psihologia studiază nu numai conflictele la nivel personal care pot apărea la un individ, ci și relațiile lor cu alte persoane prin ramura Psihologiei sociale.
Război sau conflict armat
Un război sau un conflict armat este o confruntare în care luptă două sau mai multe grupuri armate. Cuvântul „război” este, de asemenea, adesea folosit. De exemplu, pentru a ne referi la războiul civil sirian care a început în Siria în 2011, se folosesc uneori cuvintele „conflict”, „criză” și confruntare.
Conflict de interese
Este o situație în care un individ este influențat de un interes personal, economic sau afectiv, care îl împiedică să fie imparțial în momentul unei acțiuni sau decizii în mediul său de lucru, care îi afectează integritatea în exercitarea funcțiilor sale, astfel deoarece acesta este cazul unui judecător care aude un caz de crimă comis de o rudă directă sau indirectă, care poate afecta imparțialitatea sa atunci când ia decizia.
Conflictul moral
Este ceea ce ne afectează intern pentru realizarea unui act sau acțiune care este întreprinsă de societate și de alții ca fiind negativă, dar această acțiune poate sau nu să fie pedepsită de sistemul juridic, de exemplu mințind o persoană despre ceea ce a făcut copilul său la ore că tatăl nu se deranjează, din punct de vedere moral, nu este corect, dar nu este pedepsit, sau minciuna trezoreriei pentru a nu plăti impozite, ceea ce moral nu este corect, deoarece înșală nu numai statul, ci toți cetățenii, dar la rândul său este penalizat lege.
Conflictul cognitiv
Este un fenomen psihologic care apare atunci când există o schimbare conceptuală sau reconceptualizare la elev sau elevi, când apare o contradicție între ceea ce a fost deja învățat (cunoștințe anterioare) și noile cunoștințe despre același subiect sau concept, generând un dezechilibru cognitiv. care determină obținerea de către student sau student a unei cunoștințe mai largi, specifice și adaptate la realitate.
Conflictul familial
Familia este una dintre cele mai importante și mai vechi instituții din societate și, atunci când întâmpinăm probleme în acel nucleu, fie ele economice sau de stabilitate, locuințe, lipsa părinților sau când familia este în derivă sau fără o direcție clară, suntem în prezență a unui conflict familial. Dacă aceste conflicte se repetă fără discriminare într-o țară sau teritoriu, acest lucru va afecta întreaga societate.
Conflictul școlar
Poate fi o acțiune intenționată care afectează sau dăunează oricărui membru al unei instituții școlare, poate fi fizică, verbală și chiar psihologică. Acestea sunt acele probleme care afectează instituțiile școlare, cum ar fi lipsa de personal sau resurse, precum și probleme între educatori și elevi care pot fi diverse și variate în acel mediu școlar.
